庫克正努力將喬布斯的蘋果變成自己的蘋果。昨日，蘋果公司宣布一系列高層變動：iPhone業務靈魂人物和零售部門主管將離職，而另有四大高管擴充了業務權限。蘋果CEO庫克強調，這是為了公司軟硬件業務更好整合。事實上，這也是庫克上任以來該公司管理層發生的最大變動。
據悉，iPhone軟件業務主管斯科特·福斯特爾將于明年離職，零售部門主管約翰·布羅維特也將離職。蘋果這次高層調整被普遍看做為庫克的“大膽之舉”，因為福斯特爾是蘋果iPhone產品的靈魂人物，也是喬布斯的最得意門生，一度被認為是喬布斯接班人，他繼承了喬布斯對產品創新的個性和靈性，但也因此顯得不盡人情而招來批評。另有消息稱，福斯特爾離職是因為最新一項業務蘋果地圖的失敗，這甚至讓庫克向公眾道歉。而來到蘋果不足9個月的布羅維特的離職則顯示了蘋果對目前零售政策的不滿。
同時，也有四名高管受到重用，將負責和管理更多業務。Mac工程高級副總裁克雷格·費德里希則將負責iPhone軟件和OS業務(蘋果電腦的操作系統);首席設計師喬納森·艾維將額外負責“人機界面”互動業務，硬件工程高級副總裁鮑勃·曼斯菲爾德將負責一個名為Technologies的新部門，該部門將把蘋果所有無線團隊整合為一個部門;而互聯網服務高級副總裁艾迪·庫伊將接手地圖和Siri語音識別業務。庫克在昨日向員工發出的公開信中用大量篇幅描述四位擴權高管的意義。庫克強調，“我公布的改變將鼓勵公司各個層面的硬件、軟件和服務之間的進一步加強協作”。
有業內分析人士指出，喬布斯時代的蘋果靠酷炫硬件和創意軟件博得喝彩，而庫克時代的蘋果創新能力弱化，更需要進行業務整合達成協作效應，而打通終端系統以及人機互動等整合工作剛好是行業發展方向，庫克不得不為之。從上述高管的職權范圍變化也不難看出，蘋果正在加強移動設備和電腦業務的融合，語音、地圖和無線技術等都成為下一步的戰略重點。
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本文標題：蘋果新CEO首次對公司管理層“大洗牌”
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