10月26日，新三板創(chuàng)新層公司天豐電源（832283）擬推出230萬股股權(quán)激勵計劃，占總股本的3.65%，面向66名高管和核心員工，占全部職工人數(shù)約11.56%。公司表示，本激勵計劃能充分調(diào)動公司高級管理人員、核心員工的主觀能動性和創(chuàng)造性，實現(xiàn)公司利益、股東利益和經(jīng)營者個人利益的長期有效結(jié)合。
天豐電源股權(quán)激勵計劃（草案）顯示，公司擬向擬向激勵對象授予限制性股票230萬股，占本激勵計劃草案公告時公司股本總額的3.65%。本激勵計劃授予的限制性股票的授予價格為3.04元/股。
據(jù)介紹，公司此次激勵計劃授予的激勵對象共計66人，占全部職工人數(shù)約11.56%，包括副總經(jīng)理劉洋、財務(wù)負(fù)責(zé)人兼董事會秘書裘玲2名高管，以及64名核心員工。
其中，本次激勵計劃授予的限制性股票，根據(jù)員工為公司服務(wù)的期限不同分為A、B、C、D四類限制性股票，不同類別限制性股票劃分不同的限售期、解除限售安排。
業(yè)績考核要求方面，天豐電源設(shè)置了公司層面業(yè)績指標(biāo)和個人層面業(yè)績指標(biāo)，對于擔(dān)任公司董事、高級管理人員的激勵對象，以同時達到公司和個人層面業(yè)績指標(biāo)作為解除限售的條件；對于非公司董事、高級管理人員的激勵對象，以達到個人層面業(yè)績考核指標(biāo)作為激勵對象的解除限售條件。
其中，公司層面業(yè)績指標(biāo)為：考核期內(nèi)，公司每年經(jīng)審計的合并報表口徑下營業(yè)收入總額較上年度增長率不低于5%（含本數(shù)），如任一年度公司層面業(yè)績考核未達標(biāo)，則激勵對象全部已獲授但尚未解除限售的限制性股票由公司全部一次性回購注銷。
挖貝新三板研究院資料顯示，天豐電源主營業(yè)務(wù)為高性能聚合物鋰離子電池的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售，主要產(chǎn)品涵蓋啟動電池、動力電池、高倍率等多個系列，廣泛應(yīng)用于摩托車啟動、汽車起動、工程機械動力、備用儲能等諸多領(lǐng)域。
業(yè)績方面，2021年上半年，公司營業(yè)收入為1.13億元，同比增長81.67%，凈利潤為1027萬元。
推薦閱讀
富恒新材提交精選層輔導(dǎo)備案材料：改性塑料生產(chǎn)商 上半年凈利1415萬元
10月26日，新三板創(chuàng)新層公司富恒新材（832469）宣布沖擊精選層，已提交輔導(dǎo)備案登記材料，輔導(dǎo)機構(gòu)為東莞證券。10月23日，富恒新材向深圳證監(jiān)局提>>>詳細閱讀
本文標(biāo)題：天豐電源擬推230萬股股權(quán)激勵計劃：占總股本3.65% 面向66名高管員工
地址：http://www.zcgs360.cn/a/caixun/fengtou/312638.html
網(wǎng)友點評
精彩導(dǎo)讀
科技快報
品牌展示