另一方面，F(xiàn)acebook也有自己的內(nèi)部創(chuàng)業(yè)激勵項目Hackathons，旨在激發(fā)工程師團(tuán)隊的力量來促使產(chǎn)品推陳出新。Hackathon被稱作編程馬拉松活動，在這里程序員聚集在一起協(xié)作開展軟件相關(guān)的項目。如今Facebook舉行的編程馬拉松活動已經(jīng)超過30次，F(xiàn)acebook 品牌和生態(tài)系統(tǒng)中的重要功能“贊”的按鈕就是產(chǎn)生于其中一次馬拉松活動。此外，還有微軟的“Microsoft Garage”活動，它是一個基于公司內(nèi)部鼓勵創(chuàng)新的項目。
關(guān)于之前提到的普華永道舉辦的PowerPitch創(chuàng)新競賽項目，它獲得了公司全球3萬名員工中60%人數(shù)的參與。本來公司預(yù)期是會產(chǎn)生100個創(chuàng)意，最終在首輪比賽中就收到了超過779個創(chuàng)意。公司表示，這些新創(chuàng)意幫助公司吸引到了新客戶，并且為維護(hù)老客戶也起到了作用。最重要的是，公司開始用一種不同的思考方式來開發(fā)新服務(wù)。隨著越來越多的公司開始在外部投資自己的人才庫，它們將以比以往更快的速度推進(jìn)創(chuàng)新項目和進(jìn)駐新的市場。
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■孫陶然 最幸福的一把手是擁有一個強(qiáng)大的班子和一支鐵軍的一把手。每個班子成員都勝任，隊伍令行禁止，招之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。這樣他就可以專注于戰(zhàn)略。只要戰(zhàn)略正確，勝利是早晚的事兒。 ——北京拉卡拉網(wǎng)>>>詳細(xì)閱讀
本文標(biāo)題：大型企業(yè)興起新一輪創(chuàng)業(yè)浪潮
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